职场综艺的「傲慢与偏见」

首席观点：最近热播的职场综艺《令人心动的offer》里，大龄裸辞、二本学历的丁辉，和其他光鲜亮丽的实习生形成了鲜明对比。很多人在丁辉身上看到了自己。当所有人都抬头仰望优秀者时，谁还会低头看看普通人的生活和梦想？谁还愿意给他们提供机会和上升的通道？

职场观察类真人秀《令人心动的offer》第二季的故事，是在君合律师事务所开始的。

君合，是国内律师事务所“两万元俱乐部”成员之一。入职，工资的起薪就是两万。

君合想要的人是什么样的呢？

实习生王骁就是标准的模板。

与上一季相同的是，这季实习生依旧保持着颜值高、学历高、能力强的特点，个个是“别人家的孩子”，节目被网友们戏称为“令人自卑的offer”。

与上一季不同的是，这季扑面而来的精英浓度和职场“阶级”大戏，让学历歧视、内卷等各种敏感的层级问题暴露在大众的视野。

在这一圈的精英中，多了一位格格不入的“闯入者”——丁辉。

现实的残酷、职场的不利因素，都集中在这位大龄实习生身上，#丁辉是打工人的真实写照#、#心疼丁辉#等话题也频频登上微博热搜榜。

唯一让观众有代入感的他显得尤为显眼。

闯入“精英大门”的丁辉

丁辉半路出家学法，马上就快30岁了，这在面试官眼里完全不具优势。一位面试官甚至直接说出“我们不是太常收到这样简历”，“可能在HR那里就会被刷掉”。

看完其他人的简历，就能明白面试官为什么这么说。

高学历、高能力，四位带教律师可谓是行业内的典范，个个走路带风。

梁春娟是国防科技大学工程学士，转成法学专业后，考上了法国巴黎第八大学的本科，又到美国威廉玛丽学院读了硕士，同时具有中国律师执业资格和美国纽约州律师执照。

史欣悦是北京大学法学院学士，后赴英国伦敦经济和政治学院读取硕士学位，曾被评为“北京市十佳青年律师”和“北京市优秀律师”。

年轻的95后实习生们基本也是一水的留学背景。

瞿泽林是美国南加州大学法律硕士：

詹秋怡是美国乔治城大学法学院硕士：

同样毕业于美国乔治城大学的李晋晔，还在美国参与过有关国际难民庇护救助的法律援助计划。

有开保时捷上班的实习生：

有左手梵克雅宝、右手卡地亚的实习生：

前文提到的王骁，学历背景更是实习生典范。但他不经意间流露出的优越感，也被镜头放大了。

实习生选工位时，王骁刚落座就拿出了他那写着Stanford的水杯。

实习生们第一次和带教律师在会议室的自我介绍中，王骁再次展现了他的优越感。

“个人爱好的话，我比较喜欢去海岛旅游。然后我之前去了牙买加，去年我去了瓦努阿图。”

与家庭条件优越、常青藤名校毕业的研究生研究生相比，丁辉手里的“牌”可以说是最烂的：无家世背景、无上等学历，没有拿得出手业绩，又是大龄裸辞。他整个人看起来很疲惫，言行举止也没有那么自信。

很多网友说，丁辉就是普通打工人的真实写照。

可能是为了节目更“好看”，丁辉以最后一名的成绩，被节目组选中了。

很多人认为丁辉赢定了，觉得他拿了主角逆袭的剧本。

并不。

接下来的几期，丁辉用全力解释了什么叫：越努力，越自闭。

傲慢与偏见

丁辉的从业动机是因为女朋友嫌自己不够有志气，为了证明自己，选择了在别人眼中社会地位更高的行业——律师。

面对这些理由，四位律师陷入沉默，甚至露出惊讶的表情。他们无法理解29岁的丁辉背水一战，为了来君合面试，裸辞了原来律师助理的工作。

当他冲出堡垒想要踏入更高的圈层时，迎接他的不是赞扬，而是那个圈子里刻入骨子的傲慢审视。

梁律师甚至毫不客气地说：总是背水一战，这样的人生很辛苦的，把别人也会搞得很幸苦。

此时的丁辉一定没想到，自己的努力和上进竟然会变成面试官口中的“负担”。

精英们并不是不喜欢努力，而是喜欢将自己的努力表现得毫无痕迹，表现得理所当然。就像学霸刘煜成在聊天中不经意说出：

“我高考从来就没有努力过。”

这时，如果有旁人露出羡慕的表情，再加上一句夸奖的话语，场面会更加和谐。他们习惯将自己的努力隐藏起来，相比之下，于辉的背水一战就显得“用力过猛”。

精英与常人之间的隔阂，大概就是现实与童话的撕裂。丁辉也并未成功的从“丑小鸭”逆袭成为惊艳众人的“白天鹅”。

戏剧性的一幕出现了，瞿泽林第一，丁辉却仍旧垫底。

王骁因不熟悉国内法律，写了一份规范性很强，却毫无实用性的文书，最终拿到了第四名。丁辉却因为误把“君合”错达成“君和”，擅自使用史律师团队的署名，在这所重文化的律师事务所的考核中垫了底。

第二次任务，8位实习生4人一组展开辩论赛。丁辉在队友被“打”的无力回击的情况下，以一敌三，力挽狂澜，带队取得胜利，赛后被王律师评为是最出挑的。

但是，他依旧没有被选为最佳辩手，原因竟然是因为他有经验。

“丁辉，你的确做的很好，也很有经验，但如果你回到刚毕业，做首辩，你有没有可能像瞿泽林这样，甚至更好。我们感觉瞿泽林的潜力会更大一些。”

对于两次考核结果的理由出奇的相似，带教律师们认为一个有经验的职场人应该对表现得更加惊艳，而对新人实习生的包容和对老人的严苛，让人意外。

努力与结果形成巨大落差，是打工人当头一棒的崩溃。积极上进且有能力的丁辉屡屡遭受事务所的差别对待，不少网友为其打抱不平。

“有经验就不能给最佳辩手？人家有经验也是自己的能力啊。”

“能给丁辉公平吗？不需要特殊关照，只是要公平而已。说到底不过是因为学历不够而带来的隐性歧视罢了，这几个带教律师真的太不体面了。”

丁辉身上映射出的裸辞的挣扎、起点的鄙视、年龄的危机，触碰到了不少观众的痛点。可能大部分人比他本人更气，很多人在他身上看到了自己的影子。

第三季播完后，他又上热搜了，话题是#丁辉是打工人的真实写照#。

比不上别人的家世背景、没有高学历，在单位尽管努力了，但依旧输给了别人。

在未播花絮中，加班回家后的丁辉在门口看到了女朋友订的生日蛋糕，这才记起，今天是自己的生日。

明明已经提前出门，可是还要等公交、挤地铁，跑的大汗淋漓，可还是差两分钟就会迟到。

和律师的律师一起吃饭，大家聊起年龄，才知道丁辉比中级律师还大。

大家诙谐一笑，只有丁辉坐在角落里默默喝茶。

这样一位努力上进且有能力和智慧的草根精英，并不被带教律师喜欢。

从面试到考核，丁辉盘盘皆输。

输在他的勇气

输在他有经验

输在他努力而用力过猛，动作变形

曾经，会有人嫌弃年轻人不够努力。

但现在，就算拼尽全力，还是会有人嫌弃你努力的姿态不够好看。

普通人还有机会吗

有人说精英化的职场综艺是在贩卖焦虑，未入职场的学生和新员工是不太适合看这个节目的。

在面试环节，梁春娟经常问女实习生们一个问题，“如果在事业和家庭之间会如何选择”，而问男实习生的则是更偏向专业及未来展望方面的问题。

的确，对很多职场女性来说，可能怀孕就意味着丢掉工作、失去机会。

贺鑫磊作为节目里的第一位女性面试者，毋庸置疑是十分优秀的。她本科毕业于中国政法大学，研究生就读于中国人民大学，毕业就通过司法考试，拥有相当丰富的实习经历。

就当所有人以为她会入选时，她却落选了。

落选的很大原因就在于她通过公务员考试，并且父母想让她拥有稳定的铁饭碗。随后，面试的画风就变成了：如果有了家庭，会不会就要像家庭倾斜一些，甚至去做全职太太。

尽管她的答案是否定的，但很显然，之前的犹豫已经让她失去了竞争力。

第二位面试者是詹秋怡，同样也是女生。面对面试官提问的“父母对你的职业有什么期待”的问题时，詹秋怡说：

“他们其实希望女孩子找一个安稳一点的工作，比较能接受。这也是我跟他们第一次叛逆，我觉得我就应该来律所。”

从客观的角度来讲，面试官的提问并不是出于恶意，只是从公司的需求出发。一个女生从毕业开始，几乎就面临着“家庭和事业之间，如何选择”的问题，不客气地说，这背后是整个社会共谋的“陷阱”。

第二季比上一季多了现实的残酷。

节目组引入丁辉这个实习角色，无论是想制造节目冲突还是真的想体现毕业生的众相生，都无可厚非。毕竟，学历歧视、性别歧视、年龄歧视、背景歧视，在现实生活中的职场比比皆是。

节目组找到的家境、外貌、学历各个都让人称赞的学霸们，只是大学生中的一小部分，无法代表普通大学生的处境。

当所有人都抬头仰望优秀者时，谁还会低头看看普通人的生活和梦想？谁还愿意给他们提供机会和上升的通道？

以前，下层的孩子自嘲说，奋斗了18年终于能和你们一起喝咖啡了。如今，他们奋斗了18年也未必拥有和精英一起喝咖啡的机会。